华为公司在工作着装方面并没有明确规定员工必须穿正装或者长袖衬衫,因此穿短袖上班应该是可以被接受的。然而,穿衣要求可能因地区和公司部门的不同而有所差异,所以最好在入职时咨询人力资源部或者直接向同事了解相关规定。
另外,即使可以穿短袖,也要尊重工作场所的文化和氛围,确保穿着得体、整洁,符合职业形象。
最终,员工在选择着装时应该注重以令人尊重和专业为标准,而非只是追求舒适。
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